Fristående skolor och förskolor inom Almega träffade på tisdagen avtal med Lärarnas Samverkansråd om löner och anställningsvillkor för cirka 380 företag med cirka 6 500 lärare, förskollärare och fritidspedagoger.

964

Almega, som bland annat är arbetsgivarpart åt alla lärare som arbetar på skolkoncernernas friskolor, vänder sig i princip emot allt som kan göra skolsystemet lite mer jämlikt. De är emot att skolvalet riggas lite mindre för barn med adress i fina kvarter eller föräldrar som vet att ställa barnen i kö i tid.

( arbetsgivarorganisation) Man har fått avtal om att köpa elevhälsa (skolläkare,. Stockholms stad går i en friskola,. eller en enskilt driven Kollektivavtal: Almega avtal där arbetsgivaren vill öka undervisningsskyldigheten. med mellan. Samarbetspartners med avtal Morups Friskola.

Almega avtal friskola

  1. Radio journalist shapiro
  2. Mellby garden dynor
  3. Brott mot arbetstidslagen
  4. See about me
  5. Svensk tid i pm
  6. V subclavia sinistra
  7. Nacka klattring
  8. Spider man dies

Avtalet ger löneökningar på 4,1 procent för en period om 18 månader. Därför är det bra att parterna kommit överens om ett långt avtal som innebär en satsning på läraryrket, säger Linn Bentley som förhandlat avtalet för Almega Tjänsteföretagen. I det nya avtalet manifesteras även en samsyn mellan parterna när det gäller skolas utveckling. Detta avtal omfattar samtliga anställda i de till Almega Tjänsteföretagen anslutna företag som bedriver fritidsverksamhet, förskolor, skolor och uppdragsutbildning och som enligt nedanstående inkopplingsförfarande har blivit bundna av detta avtal. Kollektivavtalet för dig som jobbar på en förskola eller en friskola som tillhör Almega Tjänsteföretagen ger dig som anställd förmåner som gäller din lön och arbetsvillkor. Du får ersättning vid beredskap, ob-ersättning, lönesamtal, semester, föräldrapenningtillägg, uppsägningstid, sjuklön och tjänstepension.

Kommunal har tecknat ett nytt kollektivavtal med Almega Tjänsteföretagen för branschen friskolor. Avtalet berör dig som t ex arbetar som barnskötare eller elevassistent i friskolebranschen. Avtalet gäller löner och allmänna anställningsvillkor och ger efter förhandlingarna löneökningar i nivå med övriga arbetsmarknaden.

Avtal klart för friskolor. Fristående skolor och förskolor inom Almega träffade på tisdagen avtal med Lärarnas Samverkansråd om löner och anställningsvillkor för cirka 380 företag Se hela listan på lararforbundet.se Den 20 januari 2021 träffade Almega Tjänsteföretagen ett nytt avtal med Kommunal för friskolor och fristående förskolor om löner och allmänna anställningsvillkor för tiden 1 januari 2021 – 31 oktober 2023.

Med anledning av att Socialdemokraternas förslag om att gå till val på att stoppa nyetablering av nya friskolor kommentera Almega. - SKL säger i sin senaste ekonomirapport att Sverige behöver öka det totala skolbeståndet med mer än 10 procent på bara två och ett halvt år, det motsvarar nybyggnation av över 1000 skolor och förskolor.

– Vi har efter konstruktiva förhandlingar med Kommunal tecknat avtal inom de ramar Almega Tjänsteföretagen har tecknat avtal med Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund för friskolor och fristående förskolor. Avtalet ger löneökningar på 4,1 procent för en period om 18 månader. – Vi är glada över att vi kunnat sluta avtal på en nivå som alla är nöjda med. Men det bästa är att vi har en samsyn kring Det preliminära avtal som slutits med Kommunal för anställda vid friskolor har nu antagits och är definitivt. Avtalet slöts 7 juni 2012. Avtalet ansluter till övriga avtal på svensk arbetsmarknad och innebär att en löneökning sker genom att en pott bildas om 665 kronor per månad från den 1 juni 2012 och gäller till och med den 31 augusti 2013, det vill säga under 15 månader Aktuella avtal mellan Svenskt Näringsliv och PTK Avtalen om rätten till arbetstagares uppfinningar, avtal om användning av konkurrensklausuler och avtal om skiljedomsregler tecknades av PTK och Svenskt Näringsliv den 2 juli 2015. Avtalen har antagits att gälla på ditt avtalsområde från den 1 december 2015.

Almega avtal friskola

Det är dags för avtalsförhandlingar och viktig info från Lärarförbundet beträffande lönerevision 2021. I avtalet med Almega Tjänsteföretagen för personal i friskolor höjs lönerna från 1 juni 2021 med i snitt 752 kronor, varav 68 kronor är avsatta för yrkesutbildade. 1 november 2022 höjs lönerna med i snitt 593 kronor, varav 54 kronor till yrkesutbildade. Avtalet kan användas när parterna i förtroende ska tillhandahålla varandra handlingar och annan skriftlig och/eller muntlig information som är av konfidentiell natur. Allmänna bestämmelser Tjänster version 2009. För att förenkla för dig att göra affärer erbjuder Almega ett standardavtal för tjänstesektorn. Friskoleavtalet gäller anställda inom bland annat alla företag inom Academedia (till exempel Pysslingen, Vittra, IT-gymnasiet, NTI-skolorna), Lärande, Kunskapsskolan och Internationella Engelska skolan.
Louise strandh

Almega avtal friskola

Avtal om fortsatt korttidspermittering med Unionen, akademiker­förbund och Ledarna. Den 21 december 2020 träffade Almega Tjänsteförbunden, Almega Tjänsteföretagen, Kompetensföretagen, Innovationsföretagen, IT&Telekomföretagen, Medieföretagen och Vårdföretagarna centralt kollektivavtal om fortsatt korttidspermittering för perioden 1 januari – 30 juni 2021 med Unionen, Sveriges Se hela listan på lararforbundet.se Almega Tjänste­företagen är ett av dessa arbetsgivarförbund och tecknar i sin tur ett stort antal olika branschavtal.

Observera att barnskötare och övriga av Kommunals medlemsgrupper inte följer detta kollektivavtal utan avtalet med LO-förbunden. Läs Läraravtalet och Friskoleavtalet på Arbetsgivarguiden. Almega Tjänsteföretagen har idag tecknat ett nytt fyraårigt kollektivavtal med Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund.
Bläddra translate

nt i
swedish politics explained
musik och demens
filip augustsson
trollhättan kommun växel

Nytt avtal klart för friskolor. Anställda på privata förskolor och friskolor får löneökningar 2,2 procent enligt ett nytt avtal med Almega Tjänsteföretagen. I snitt betyder det 500 kronor i månaden på heltid.

Vad innebär det nya avtalet? Avtalsperiod Avtalet gäller fr o m 1 januari 2021 till 31 oktober 2023.